申万董事长丁国荣申银万国将坚定走国际化道路
首先,申银万国将在证券行业一个新的市场化转型中努力改变自身的发展态势。申银万国在今年年初确立了“一年转型,三年争五,五年抢三”的目标。目标是明确的,任务是艰巨的。要实现这个目标,首先要通过大力发展三项主营业务,培育和巩固核心竞争力,把业绩搞上去,靠业绩说话。其次要通过一系列体制机制改革,激发集团化资源优势,走有申银万国特色的市场化、专业化、国际化发展道路。第三要通过加强思想作风建设,营造积极向上的企业文化氛围,把企业文化转化为推动公司发展的生产力。
其次,申银万国将进一步强调专业化在行业转型过程中的作用。专业化其实是和市场化一脉相承的。证券公司的专业化将主要体现在专业化服务能力和专业化人才两个方面。
专业化服务能力主要体现在两个方面:一方面的能力,是基于我们所掌握的专业知识和市场资源,对市场上的各种证券和我们自身创造的证券产品进行市场化定价,帮助客户去投资、去理财、去管理风险,实现财富的增长;另一方面,也算是基于我们所掌握的专业知识和市场资源,根据客户需求创造各种金融产品,帮助客户实现以资本为纽带的资产重组、兼并收购、私募融资等交易,为客户提供全方位的综合金融服务。所谓专业化的人才应当具备从事金融行业的具体工作所必备的经济、金融、财务、会计、法律和管理等方面的知识结构;应当具备敏感把握证券市场内外部条件变化并时刻结合自身工作主动调整的专业能力;应当具备诚实守信、勤勉尽责、以客为先的人性化沟通能力。申银万国正在组建一支1000人的投资顾问队伍,由申万研究所提供专业化的培训,来服务全公司300多万的个人客户。
第三,国际化是申银万国应对行业发展转型的一大特色。申银万国早在1993年就在香港市场收购设立了全业务牌照的上市证券公司,并一直以此为平台,不断发展申银万国的全球业务,包括历史上创造辉煌的B股、H股、QFII业务,未来,我们还将进一步加快国际化的进程。一是业务的国际化,包括以国内市场为依托的国际创新业务的引进与消化,和以国外市场为依托的国际业务;二是机构的国际化,包括走出去到国外设立分支机构;第三方面,最重要的是理念的国际化,理念的国际化又要依靠人才的国际化,我们将通过各种手段促进人才的国际化。
最后,预祝“申银万国-2011下半年投资中国论坛”取得圆满成功!再次感谢各位来宾参加申银万国的各项服务活动,希望各位在这里找到投资方向,认识更多朋友。祝各位在贵阳生活愉快!谢谢!
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